04.03.2019

Продлевать ли отпуск, во время которого сотрудник проходил медосмотр

Работник, чтобы не быть отстраненным от работы, прошел медицинское освидетельствование, находясь в отпуске. Нужно ли продлить ему отпуск, ответили эксперты сайта «Онлайнинспекция.ру».

Согласно статье 124 ТК РФ, работодатель обязан продлить отпуск сотруднику, который в этот период проходил плановый медосмотр. Дни, затраченные сотрудником на прохождение медосмотра, работодатель должен оплатить с учетом среднедневного заработка.

Источник: Официальный сайт Роструда

Ужесточили требования к медосмотрам

Алиса это умеет